Projektazonosító: 2020-1.1.1-KKV-START-2021-00390

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Projekttitel:

ENTWICKLUNG EINES EINHEITLICHEN ORGANISATIONSENTWICKLUNGS- UND MANAGEMENTSYSTEMS

Bei DEMMLER & TÓTH Ltd.

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Ziel dieses Projekts ist die Entwicklung eines neuen softwaregestützten Standardmodells für die Organisationsentwicklung, das folgende Elemente umfasst:

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• Ein einheitliches und durchdachtes System von Aufgaben und Verantwortlichkeiten im Unternehmen

• Einstufungssystem 

• Prozessentwicklung, Aktenführung

• Unterstützung der Corporate Compliance und Audit

• Unterstützung und Dokumentation des Vertriebsnetzes der Organisation

• Die Software ermöglicht es einer einzigen Person, die gesamte Organisation des Unternehmens/der Organisation (ob öffentlich oder gemeinnützig, z. B. Kirche), die Führungskräfte und die Prozesse innerhalb der Organisation zu verwalten und zu kontrollieren

• Geeignet für die internationale Expansion mit mindestens zwei Sprachen und einem vollständigen Benutzerhandbuch (Englisch Deutsch)

Ein solches System gibt es derzeit weder in Ungarn noch in einem anderen Land. Keine der auf dem Markt erhältlichen Software verfügt auch nur über die Hälfte der oben genannten Module und Funktionen. Viele Unternehmen verfügen über eigene Systeme, die jedoch meist nur eines der oben genannten Elemente enthalten. Einige Unternehmen entwickeln Notensysteme, andere bieten Compliance-Beratung an, wieder andere schwören auf Prozessverbesserung, während die Personalabteilung eines Unternehmens versucht, Rollen und Zuständigkeiten zu regeln, wofür es auch maßgeschneiderte Software in der Kategorie über 10 Mio. Fuß gibt. Unser Unternehmen entwickelt seit 2006 Organisationen, aber nicht nach Standardmodellen, sondern für jeden unserer Vertragspartner entwickeln wir jede individuell nach den Bedürfnissen und Besonderheiten des Vertragspartners. In den letzten Jahren haben sich zwei Arten von Entwicklungsbedürfnissen herauskristallisiert: zum einen die Erweiterung unseres Systems um mehrere Elemente (Prozessverbesserung, Aufbau eines Notensystems - ein System zur vergleichenden Bewertung von Arbeitsplätzen, ein Corporate-Compliance-System, ein Entlastungssystem). Andererseits soll es nicht nur für Unternehmen verfügbar und anwendbar sein, die es sich aufgrund ihres Gewinnniveaus und ihrer Größe leisten können, eine Lizenzgebühr in Höhe von mehreren zehn Millionen Forint zu zahlen, sondern auch für kleinere Unternehmen verfügbar und erschwinglich gemacht werden, sowie für Organisationen, die andere Werte als finanzielle Ergebnisse "produzieren", z.B. kirchliche Organisationen, lokale Behörden, usw.

Starttermin des Projekts: 15.10.2021.
Geplante Fertigstellung: 14.10.2023.

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